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Trabalho Aprovado
Título: INSTITUIÇÕES POSITIVAS: COMO ESSAS PODEM SER DESENVOLVIDAS NO CONTEXTO ORGANIZACIONAL?
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Resumo

O Programa EQUILIBRIUM foi desenvolvido com inspiração nos estudos científicos da psicologia positiva e alinhado aos valores de uma universidade comunitária, de inspiração na tradição humanístico-cristã da Igreja Católica, focado na promoção do bem da sociedade e a formação integral da pessoa humana. Desta forma, o programa EQUILIBRIUM, comprometido com a identidade, a missão e a vocação de uma universidade católica com caráter comunitário, foi criado em 2018, constituindo-se em iniciativa de abordagem formativa, com concepção interdisciplinar e transformadora. Visando o acesso de conhecimentos e informações, com foco nos temas de atenção plena e de bem-estar, o Programa EQUILIBRIUM promove o crescimento com o fortalecimento de recursos pessoais, e toma como espaço central a psicologia positiva. Alcançando todos os segmentos da comunidade PUC-Rio, incluindo os terceirizados no campus, e estendendo-se ao público externo, o EQUILIBRIUM cria instrumentos de intervenção e sensibilização, como calendários mensais e aplicativos, disponibilizados em sua plataforma digital e conectados com o correspondente Instagram, e realiza (i) práticas em sala de aula, de disciplinas da graduação, (ii) cursos de extensão – formação continuada, (ii) eventos e (iv) palestras. Estendendo o Movimento Action for Happyness, o Programa EQUILIBRIUM realiza encontros e cursos de extensão, orientados ao contexto universitário. O Programa EQUILIBRIUM já beneficiou aproximadamente 2000 estudantes, 3000 colaboradores e o público externo, por meio das ações intervenções para promoção do bem-estar, como os calendários mensais de ações positivas, ações de prevenção ao suicídio durante o setembro amarelo e acolhimento, além de promover o desenvolvimento de ações para a realização do trabalho voluntário. O Programa EQUILIBRIUM busca popularizar o conhecimento produzido por estudiosos da psicologia positiva, contribuir ao desenvolvimento dos indivíduo e tem alcançado essas metas ao auxiliar no desenvolvimento dos estudantes, colaboradores e público externo a PUC-Rio, de modo a promover o espaço da Universidade como uma instituição positiva.

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